TITULO DEL CARGO
DISEÑADOR CURRICULAR
CÓDIGO: 24024 NIVEL: 6
DESCRIPCIÓN GENÉRICA DE FUNCIONES
OBJETIVO GENERAL

Elaborar los diseños curriculares de las carreras profesionales a crear o ya existentes en la Institución, programando, coordinando, supervisando y ejecutando actividades pertinentes a la realización de los mismos, a fin de ajustar el perfil profesional a las necesidades de la Institución y del mercado laboral profesional.

FUNCIONES, ACTIVIDADES Y/O TAREAS

1.- ÁMBITO DE LA ACTUACIÓN:
RESPONSABILIDAD:
MATERIALES:
Maneja constantemente equipos y materiales de fácil uso, siendo su responsabilidad directa y maneja periódicamente equipos y materiales medianamente complejos, siendo su responsabilidad indirecta.

DINERO:
Ninguna.

INFORMACIÓN CONFIDENCIAL:
Maneja en forma directa un grado de confidencialidad bajo.

TOMA DE DECISIONES:
Las decisiones se basan en políticas y objetivos funcionales, para desarrollar nuevas estrategias y objetivos basados en la creatividad, investigación, incertidumbre y alto riesgo, a nivel operativo.

SUPERVISIÓN:
El cargo recibe supervisión general de manera directa y periódica y no ejerce supervisión.

RELACIONES INTERNAS Y EXTERNAS:
RELACIONES INTERNAS:
El cargo mantiene relaciones continuas con las unidades académicas, a fin de apoyar y/o ejecutar y/o coordinar y/o asesorar y/o controlar lo relativo al área, y frecuentes con autoridades universitarias, a fin de apoyar y/o ejecutar y/o coordinar lo relativo al área, exigiéndose para ello una buena habilidad para obtener cooperación.

RELACIONES EXTERNAS:
Solamente para recibir apoyo.

2.- CONDICIONES AMBIENTALES Y RIESGO DE TRABAJO:
AMBIENTE DE TRABAJO:

El cargo se ubica en un sitio cerrado, generalmente agradable y no mantiene contacto con agentes contaminantes.

RIESGO:
El cargo está sometido a un riesgo irrelevante, con posibilidad de ocurrencia baja.

ESFUERZO:
El cargo exige un esfuerzo físico de estar sentado/parado constantemente y caminando periódicamente y requiere de un grado de precisión manual y visual medio.

3.- PERFIL DEL CARGO:
EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA:

A) EDUCACIÓN:
Licenciado en Educación o profesión afín, más Maestría de dos (2) años de duración en Diseño Curricular y/o Planificación Curricular.

EXPERIENCIA:
Siete (7) años de experiencia progresiva de carácter operativo, supervisorio y estratégico en el área de Diseño Curricular.

B) EDUCACIÓN:
Licenciado en Educación o profesión afín.

EXPERIENCIA:
Once (11) años de experiencia progresiva de carácter operativo, supervisorio y estratégico en el área de Diseño Curricular.

CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS:
CONOCIMIENTOS EN:
Técnicas de análisis ocupacional.
Formación profesional.
Los métodos, técnicas para realizar un diseño curricular.
Pensa de estudios de las carreras de las facultades.
Procesador de palabras.
Sistemas operativos.
Paquetes gráficos.
Hoja de cálculos.

HABILIDAD PARA:
Tramitar conocimientos.
Expresarse en forma clara y precisa, tanto oral como escrita.
Tratar en forma cortés y efectiva con público en general.
Analizar información compleja.
Redactar informes técnicos y administrativos.
Tomar decisiones.
Tener iniciativa.
Recopilar, clasificar, analizar y evaluar información.

DESTREZAS EN:
El manejo de equipos y materiales audiovisuales.
El manejo de microcomputador.

ADIESTRAMIENTO REQUERIDO:
Diseño curricular.
Técnicas audiovisuales.
Planificación curricular.
Normativas de las carreras profesionales de la universidad.
Entrenamiento en el sistema de su unidad.